Как помочь компании привыкнуть к постоянной диджитал-трансформации

Культивирование гибкого мышления

Общайтесь, общайтесь, еще общайтесь, и потом запускайте

Адаптируйте технологии Open Source

Data-культура для создания персонализированного опыта клиентов

  1. Сделайте инвентаризацию данных вашей организации. Это сложная задача, но ее нужно выполнить лишь один раз. Критически важно делать это правильно, с участием всех заинтересованных. Опять-таки, это еще одна вещь, которая достигается развитием общей культуры.
  2. Сначала “срывайте фрукты, которые висят низко”. Возьмите наборы данных, которые легче всего получить и которые могут оказать наибольшее влияние на бизнес. Пример — данные о карте кликов и пути клиента. Эти данные легко получить, и они могут принести большую пользу для бизнеса.
  3. Сделайте данные прозрачными в вашей организации. Это самая трудная задача, особенно если вы работаете в таких отраслях, как здравоохранение или финансы. Но если ваш сотрудник подписывает все надлежащие соглашения, беспокоиться не о чем.

--

--

--

Идеи, которые нас вдохновляют, видео-интервью и переводы исследований, которые были нам полезны в процессе работы. http://blog.aic.ru/

Love podcasts or audiobooks? Learn on the go with our new app.

Get the Medium app

A button that says 'Download on the App Store', and if clicked it will lead you to the iOS App store
A button that says 'Get it on, Google Play', and if clicked it will lead you to the Google Play store
aic blog

aic blog

Идеи, которые нас вдохновляют, видео-интервью и переводы исследований, которые были нам полезны в процессе работы. http://blog.aic.ru/

More from Medium

Innovation Series — Post 2: Big Ideas & Corporate Memory

Analyzing the different phases of the project

This article should serve as a plea on behalf of the average business user.

My Wardley Mapping Journey — Part 1: Serendipity